第40章技术的创造性
秦铠自然没参与这次规模宏大的洋布市场的争夺战中，这次参与的都是华商中的老油条，还有阜康银号助阵，他也明白，这次残酷的市场争夺战最终分出结果，至少需要一个月的时间，这是一场你死我活的战争，一旦出手，就再无回旋余地。
除了每天听听何兴汇报的进展外，并没有花太多心思在这件事情上，相同品质的产品，若是本土的产品还竞争不过舶来品，那只能说吴金贵和这些大掌柜们太弱智了。
此时，他正看着手中的一封来信，粉色的信封、四成相识的隽秀笔迹，显示出这封信的寄出者正是此番在广州再次偶遇的洋装美女。这位美女不同于这时代的风格，多少是吸引秦铠的地方，但是说实话，对于自己是否有了追求的念头，他自己也根本分辨不清。
女孩的落落大方和秋水依人的风情确实很吸引他，不知道这第二封信会写些什么呢？秦铠带着十二分的好奇拆开了信件，信很短，大美女说了一些感谢的话，然后很认真的问起秦铠说的这个七色花的故事，以及这七色花许愿的问题，落款是一个很雅致的名字——戚书萱。
“真是个可爱的女孩，”秦铠不禁微微一笑，这七色花的故事还真不好糊弄，他拿出铅笔和纸张，很快一段关于七色花与美丽女孩之间童话故事跃然纸上，末了，他又随意的询问了女孩一些小小的问题，留下回信的话头。
马尾船政下属船厂、炼钢厂和各种车间的管理体制在这两个月的进行了一番较大的变动，工人们完成学徒和初级工的认定，而中级工和高级工的考核让所有工人看到了一条全新的出路。
船政原有的小吏除了极个别是关系户外，基本都是从工人一路靠着技术走上位置的，这让秦铠不能不再次感谢草创船政的沈葆桢大人，任人唯贤，尤其在一个末世帝国，能做到这点实在是太不容易了。
这凝聚人心不外乎两个办法，尊重他、给予地位，或者鼓励他、提高薪酬，从心底来说，对于马尾船政这批由法国、英国木匠、铁匠们带出师的工人，秦铠本来并未期望太高，火炮局那一批人已然是其中的精华。
不过在这次的中级、高级工人的考核中，这其中竟然有76名工人顺利通过了高级工考核，245人通过了中级工考核，这对于两千人的工厂总人数来说，这数字让秦铠也感到吃惊，毕竟这比例，想比火炮局的中高级技术工人也差不了多少，真是藏龙卧虎之地啊。
秦铠偷笑之下，立刻大刀阔斧进行起来改革。
所有的高级、中级技术工被召集起来，也没有这么大的会场，就在船厂中间的空地上。听说秦督办召集大伙儿议事，这些工人自然是心情激动地很，要知道现在他们虽然通过了考核，不过这薪酬可没兑现。
“丁猴子，今天秦大人不知道会给咱们支多少薪水？”炼钢厂的黑胖子汪海这回如愿以偿通过了高级工的考核，正在和另一个瘦子叨咕着，而一直来跟他关系不错曾庆考进学堂做教员去了。
“汪胖子，你都混出了高级工，薪水肯定比我这中级工高罗，我可比你早进厂子啊！听说火炮局高级工可有30两的银子一个月啊！”丁猴子显然对于被汪胖子超过颇有些意见，不过这可是实打实的考出来的，又不能不服气。
“是哦是哦，咱现在才4两，真是人比人气死人啊！”
秦铠大马金刀的坐在看到下面工人们都在悄悄的议论，挥挥手，宣布开始正式会议，完全出乎众人意料，秦督办根本没先提薪酬的问题，先是对这些工人表现出来的技术水准进行了表扬，话锋一转。
“现在大伙儿都通过了技术等级考核，但是……技术！大伙儿知道这代表什么嘛？”秦铠大声问道。
“能耐！”“本事！”“薪酬……”工人们七嘴八舌的回答着。
秦铠笑了笑，大声的说道：“大伙儿说道都有些道理，但是，我最看重的是技术的创造力！你们掌握的技术，要帮助船政造出更先进船，炼出更优质的钢，做出更高工艺的机床和零件，那才代表你是一名合格的技术工人！”
工人们都听的愣愣的，他们自然是听明白秦铠的意思，不过从他们的角度来说，却不理解秦铠所谓的创造力……
秦铠自然明白，即便是火炮局所有的研发中，他都需要进行个别的指导，提供哪些攻关小组的前进方向，毕竟从工人转变为有创造性的工人，那绝对是质的变化。
他见过的有主动创新意识的工人，其实也不多，炼铁厂的小个子钱青、从广州招募来的廖德昌，也不过寥寥数人，就算是徐国方，确实是一个机床的高手，不过在创新方面并不能让他满意。
不过好在国人的勤奋很大程度上弥补了这方面的差距，又有秦铠绝对准确的方向性指导，所以火炮局各项研发的进度确实可以用突飞猛进来形容。现在，他需要的就是，调动全部马尾船政的力量，来促进马尾工业的发展。
秦铠举起一个刚刚印制的精致小册子，挥了挥，“今天，是在座诸位兄弟们的重要一天，每人都会发到证明你们技术等级的证书！这证书，每年都要由船政的技术考核小组认证一次，认证的标准只有一个，那就是……你是否把能耐都用到了船政的工作中，光有技术不干活的，船政不需要这样的能耐人！”
一旁的学员都上来，把前面已经分类